Afin d'aller encore plus loin que la sensibilisation au handicap, Handicap & Libertés propose des formations, d'une durée minimale d'une journée, destinées aux salariés dans le but de développer des compétences particulières qui seront évaluées à l'issue de la formation. La délivrance d'une attestation viendra confirmer les compétences développées durant la formation. Un suivi des stagiaires a posteriori peut également être envisagé.

Les enjeux mis en avant par ces programmes de formation sont :

• d'atténuer les préjugés et les appréhensions sur le handicap ;
• de connaître le handicap et les difficultés que rencontrent les personnes handicapées à se faire comprendre, à vivre tout simplement.

Les actions concrètes de formation proposées par HAL consistent à :

• Informer les employeurs sur le contexte juridique et institutionnel de l'insertion professionnelle des personnes handicapées ;
• Apporter des informations théoriques et sensorielles sur les différentes déficiences, pour faciliter la connaissance de l'autre et son accès à l'emploi.

Pour en savoir plus, veuillez consulter notre catalogue de formations